Менеджер Wilberries/ Менеджер маркетплейса
Оценка и рекомендации Клик Работы
Порог входа
Подходит соискателям без опыта / с минимальным опытом (предусмотрено вводное обучение).
Оплата и статус
Прозрачный расчет, поддержка самозанятости (НПД) или договора ГПХ/ТК.
Безопасность
Прямой контакт работодателя, без платных курсов и скрытых комиссий.
Совет соискателю при отклике
Откликайтесь с кратким сопроводительным письмом: подчеркните пунктуальность, готовность к стабильному графику и соблюдению регламентов. Это выделит вас среди других кандидатов и ускорит ответ работодателя.
Описание и требования
AsiaCare, устойчивый бренд мелкой бытовой техники, ищет менеджера по внутреннему продвижению в команду. Нам 5 лет, всё производим под собственной торговой маркой.
Мы хотим не просто удерживать позиции, а выводить новые товары и занимать топовые места на маркетплейсах.
ВАЖНО: пожалуйста, в сопроводительном письме сразу Ваши контакты (телефон, TG в том числе), ссылку на последний бренд, с которым ведете/заканчиваете работу.
Чем предстоит заниматься
- Вести внутреннюю рекламу на Wildberries: настраивать кампании, управлять ими и оценивать эффективность.
- Делать конкурентный анализ: отслеживать конкурентов первого типа, сравнивать конверсии и ключевые запросы.
- Составлять стратегию продвижения по товарам.
- Формировать позиционирование товара и выстраивать контентные воронки, чтобы повышать вовлечённость и продажи.
- Следить за изменениями ранжирования и поисковой выдачи.
- Создавать и дорабатывать SEO карточек товаров.
- Генерировать гипотезы, тестировать их и доводить решения до результата.
- Работать с контентом и рич-контентом, оформлять витрину бренда, ставить задачи дизайнеру.
- Вести и анализировать данные в Google Таблицах и специализированных сервисах, например MPStats.
Что мы ждём от вас
- Опыт работы на маркетплейсах от года, успешные кейсы.
- Знание методов продвижения.
- Умение формировать позиционирование продукта и строить контентные воронки.
- Понимание факторов ранжирования и алгоритмов площадок.
- Аналитический склад ума, ориентация на результат, инициативность.
- Готовность работать удалённо в команде.
Условия:
- Удаленный формат работы, 9:00 - 18:00 по МСК в будни Вы оперативно на связи.
- KPI - % от маржинальной прибыли.
- Созвоны по необходимости (мы не их любители).